7月28日，化妆品公司组织召开了7月连锁店店长会议。来自各个连锁店的店长、卓越服务标兵共计120余人参会。

会议开始，在绵阳一大区经理张庆的主持下，首先开展了“专业服务，爱有温度”服务论坛，七位服务标兵上台分享了自己的服务故事，参会人员聆听后，制定了回店落地计划及服务改进措施。绵阳三大区经理魏如俊对《让管理卓有成效》培训进行了落地分享，并对自己学习后的成果进行了分享展示。

上午的会议，还进行了卓越服务表彰，对7月的两个卓越服务团队和67名个人进行了隆重表彰；公布了7月完成金、银、铜任务的门店，7月虽然是完成任务非常困难的一个月，但仍然有16家门店逆势突破，达成目标。

销售总监张会蓉在会上讲话。她说，7月是疫情之后任务完成率最低的一个月，相信这只是暂时的，8月我们一定会走出低谷，迎来胜利。张总监表扬了安县桑枣枣园店店长赵丹，她不仅服务做得好，更重要的是有营销思维。张总监说，虽然7月有遗憾，但值得欣喜的是6月业绩处于末位的两位店长都完成了任务，并且还有一位店长完成金任务。她还特别提到了在新品突破方面表现优秀的刘媛店长，在7·20活动期间带领团队让业绩得到增长，各位店长要借鉴她的做法并快速行动起来。

会议最后，张总监分享了8月销售策略，为各位店长树立了必胜的信心。会议还邀请了绵阳开元店张方芳分享了在超级会员维护、刘媛在销售新品上的方式方法。各个区域针对8月的销售工作开展了头脑风暴。      

（化妆品人力资源部）